Diversität & Inklusion

Wir schätzen Ihre Einzigartigkeit

"Wir engagieren uns für Vielfalt und Integration, um die Herausforderungen des Marktes zu meistern und die Entwicklung und das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden zu gewährleisten."

Marco Nocivelli, Chairman and CEO of Epta

Leadership that keeps it cool

Wir gehen mit gutem Beispiel voran, und unser Weg führt in die Zukunft. Epta ist eine multinationale Gruppe und in mehr als 100 Ländern präsent. Dank unserer hervorragenden Mitarbeitenden aus aller Welt können wir unsere Ziele als weltweit führendes Unternehmen in der Kühlindustrie erreichen.

Epta D&I Manifesto, unser Engagement für mehr Vielfalt

Epta hat einen Ausschuss mit 30 Mitgliedern gegründet, in dem alle Regionen der Gruppe vertreten sind. Der erste Meilenstein des Ausschusses war die Erstellung des DeI-Manifests von Epta, ein konkretes Zeichen unseres Engagements für die Wertschätzung von Vielfalt.

Download des Manifests

Epta und Valore D

Epta ist stolz darauf, seit kurzem Valore D anzugehören: Ein Netzwerk aus über 300 Unternehmen für Geschlechtergleichheit und Inklusion, das die Chancengleichheit in der Auswahlphase garantiert und mit besonderen Initiativen den Mutterschaftsurlaub fördert.

Entdecken

Italienische Zertifizierung für Geschlechtergleichstellung

Im Einklang mit seinem menschenorientierten Ansatz hat Epta im Jahr 2025 die Zertifizierung für Geschlechtergleichstellung in Italien erhalten. Diese wurde von ICIM S.p.A., einer unabhängigen Zertifizierungsstelle und Teil der ICIM Group, gemäß UNI/PdR 125:2022 vergeben.

Diese Anerkennung würdigt das Engagement des Unternehmens für die Wertschätzung individueller Unterschiede und Talente sowie seine kontinuierlichen Bemühungen, ein faires und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Entfaltung jedes Einzelnen fördert.

Unsere Gleichstellungspolitik ist in einem speziellen Dokument festgehalten, das auf grundlegenden Werten wie Respekt, Talentförderung, Meritokratie und Chancengleichheit basiert. Wir sind überzeugt, dass dies ein wichtiger Schritt sein wird, um das Vertrauen unserer #EptaPeople in die Fairness der Unternehmensprozesse zu stärken und eine inklusive, vorurteilsfreie Unternehmenskultur zu fördern, die alle Humanressourcen gleichermaßen wertschätzt.

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Italienische Zertifizierung für Geschlechtergleichstellung (nur englische Version)

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